性精品,天天干人人做天堂射,久久久久亚洲AV成人片小说,百度A级毛片

松下向前董事長支付約15億日元薪酬
資訊 > 訪談 > 正文 895 中華工商時(shí)報(bào) 2013-07-02 13:12:03

據(jù)日本共同社報(bào)道,松下公司2012年度向前董事長松下正治支付的董事報(bào)酬約為15億日元(約合人民幣9288萬元)。松下于2012年6月卸任董事長后擔(dān)任名譽(yù)會(huì)長,并于同年7月去世。松下正治是松下電器產(chǎn)業(yè)(現(xiàn)松下公司)創(chuàng)始...

據(jù)日本共同社報(bào)道,松下公司2012年度向前董事長松下正治支付的董事報(bào)酬約為15億日元(約合人民幣9288萬元)。松下于2012年6月卸任董事長后擔(dān)任名譽(yù)會(huì)長,并于同年7月去世。松下正治是松下電器產(chǎn)業(yè)(現(xiàn)松下公司)創(chuàng)始人松下幸之助的女婿、松下電器第二任社長。他擔(dān)任董事65年,包含在董事報(bào)酬里的退休補(bǔ)貼數(shù)目龐大。

  2009財(cái)年以后,日本規(guī)定上市企業(yè)中董事報(bào)酬超過1億日元者有義務(wù)公開董事報(bào)酬,松下的報(bào)酬超過卡西歐計(jì)算機(jī)公司的已故前董事長樫尾俊雄的13.33億日元,或創(chuàng)下新高。

  松下公司公布,2012年度向松下正治及顧問中村邦夫等4人共支付了約18.55億日元的退休補(bǔ)貼。退休補(bǔ)貼的個(gè)別金額沒有公開。

推薦專家 更多>
  • 知識(shí)技能實(shí)戰(zhàn)類課程

    戰(zhàn)略與規(guī)劃

    企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略和創(chuàng)新管理

    技術(shù)路線、技術(shù)平臺(tái)與產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃

    組織管理

    管理者的創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力

    體系流程

    打造高效研發(fā)體系

    產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)流程與工具

    核心技能

    成功的產(chǎn)品經(jīng)理技能修煉

    研發(fā)項(xiàng)目管理

    產(chǎn)品需求分析與需求管理

    系統(tǒng)化項(xiàng)目管理能力實(shí)訓(xùn)

    創(chuàng)新工作坊

    產(chǎn)品創(chuàng)新工作坊(四課程,詳見下表)

    職業(yè)創(chuàng)新能力訓(xùn)練工作坊

    創(chuàng)新思維與技能解決工作坊

    關(guān)鍵實(shí)踐

    TRIZ理論與實(shí)務(wù)高級(jí)班

    質(zhì)量功能展開QFD訓(xùn)練班

    敏捷研發(fā)項(xiàng)目管理(SCRUM master)

    微創(chuàng)新-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的最佳創(chuàng)新實(shí)踐

  • 創(chuàng)建市場(chǎng)導(dǎo)向的流程型研發(fā)組織》 《研發(fā)質(zhì)量管理》 《研發(fā)人員的考核與激勵(lì)》 《從樣品走向量產(chǎn)》 《產(chǎn)品研發(fā)體系構(gòu)建與模板詳解》 流程管理與產(chǎn)品管理系列: 《流程體系規(guī)劃與流程設(shè)計(jì)實(shí)戰(zhàn)》 《產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃與路標(biāo)管理》 《市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)的產(chǎn)品開發(fā)流程管理》 《成功的產(chǎn)品經(jīng)理》管理系列: 《從技術(shù)走向管理》 《研發(fā)人員的核心管理技能提升》
  • 職業(yè)化:
    1.《職場(chǎng)高效工作技能訓(xùn)練》
    2.《辦公室工作規(guī)范與技巧訓(xùn)練》
    3.《行政文秘綜合技能提升訓(xùn)練》
    4.《職場(chǎng)禮儀與溝通技能提升訓(xùn)練》
    5.《時(shí)間管理與工作效能提升訓(xùn)練》
    6.《高效會(huì)議管理》
    7.《高效溝通訓(xùn)練》
    公文寫作:
    8.《職場(chǎng)寫作力提升訓(xùn)練》
    9.《金字塔思維與公文寫作訓(xùn)練》
    10.《最新黨政機(jī)關(guān)公文寫作技巧訓(xùn)練
  • 《全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》

    《低碳經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》

    《企業(yè)戰(zhàn)略管理》

    《生產(chǎn)運(yùn)作管理》

    《供應(yīng)鏈與物流管理》

推薦課程 更多>
友情鏈接
成人在下免费观看一区二区三区| 国产一级人禽伦免费视频| 国产高潮流白浆喷水免费二区| 澳门日本三级少妇三级99| 国产精品一区二区免费看| 精品久久久久久亚洲综合网站| 色窝窝7777| /五月婷婷六月天| 亚洲欧美国产一区二区三区| 国产精品影院农村妇女| 日本www在线| 污视频网一区| 中文字幕一级黄片子| 韩日欧美不卡| 无码日韩网| 精品动漫一区二区三区在线观看| 另类欧美日韩| 丁香六月色伊人| 久久综合丁香六月娇妻| 欧美日韩亚洲二区在线| 天天草天天射天天干| 日本大香蕉久久成年人视频| 亚洲操操操,夜夜骚| 极品成人网站| 亚洲视频在线观看不卡| 国产资源网在线播放| 亚洲色欲一区二区三区在线观看| 国产午夜男女爽爽爽爽爽| 久久久久久久波多野高潮| 亚洲精品国产天堂久久| AV先锋影音资源网| 东京热无码一区| 精品在线观看视频亚洲| 欧美日韩视频| 无码囯产精品一区二区免费| 亚洲欧美28500| 日本高清中字一区| 国产精品白嫩嫩| 99久久久精品综合| 五月天社区视频| 日韩欧美国内中文字幕|