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澳媒:中美科技巨頭展開人才爭奪 中國漸占優(yōu)勢
資訊 > 訪談 > 正文 893 彼得·蔡 中國新聞網(wǎng) 2014-09-25 09:13:42

澳大利亞《商業(yè)觀察家》網(wǎng)站9月22日文章,原題:中美科技巨頭在人才爭奪戰(zhàn)中對峙阿里巴巴在紐交所蔚為壯觀的登場表明中國科技企業(yè)日臻成熟。

      澳大利亞《商業(yè)觀察家》網(wǎng)站9月22日文章,原題:中美科技巨頭在人才爭奪戰(zhàn)中對峙阿里巴巴在紐交所蔚為壯觀的登場表明中國科技企業(yè)日臻成熟。這次成功的首次公開募股(IPO)告訴美國,全球科技企業(yè)并非都在硅谷。美國科技分析師和企業(yè)密切關(guān)注阿里巴巴的下一步,但中國科技企業(yè)與美國競爭對手之間正在進(jìn)行另一場戰(zhàn)爭:人才爭奪戰(zhàn)。
 
  就在阿里巴巴公開募股創(chuàng)造歷史之前,微軟前副總裁和亞太研發(fā)集團(tuán)主席張亞勤投靠百度公司,并直接向創(chuàng)始人李彥宏匯報工作。這是百度今年第二次至關(guān)重要的招攬人才行為。此前該公司聘任過“谷歌大腦”項目前負(fù)責(zé)人、斯坦福大學(xué)計算機(jī)科學(xué)教授吳恩達(dá)。
 
  去年,百度設(shè)立深度學(xué)習(xí)研究院,一批杰出且多為華人的科學(xué)家分別從“臉譜”、AMD等美國科技巨頭轉(zhuǎn)投該院。
 
  僅在幾年前,這種現(xiàn)象還令人難以想象。過去,最優(yōu)秀的中國科學(xué)家和工科畢業(yè)生都紛紛加入美國科技企業(yè)和一流實(shí)驗室。如今他們?nèi)栽谶@么做,但卻有了另一個富有吸引力的選項:向西方老牌企業(yè)叫板的本土科技巨頭,如阿里巴巴、騰訊、百度和華為等。
 
  這些企業(yè)不僅將目光投向具有中國背景的科學(xué)家和工程師,也在招聘非華裔才俊。
 
  例如,小米去年就將曾任谷歌安卓產(chǎn)品副總裁的胡戈·巴拉招致麾下,引起科技界震動。美國某科技網(wǎng)站當(dāng)時評論稱:“中國一家安卓新公司,竟然挖走安卓團(tuán)隊的關(guān)鍵人物。”但是這家公司,已經(jīng)成為全球增長最快的智能手機(jī)生產(chǎn)商。
 
  這些中國科技巨頭希望擺脫美國模仿者的形象,正斥巨資研發(fā)尖端科技。它們對西方科學(xué)家和工程師的招聘熱潮就是它們?nèi)蛐坌牡南笳。這些企業(yè)不僅在與西方對手競爭市場份額和消費(fèi)者,也在爭奪人才。西方企業(yè)該注意了。(王會聰譯)
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