昨天，梁海山正式當(dāng)選青島海爾(600690.SH)的新一屆董事長(zhǎng)，譚麗霞當(dāng)選青島海爾副董事長(zhǎng)。與此同時(shí)，72歲、中國(guó)最年長(zhǎng)的上市公司董事長(zhǎng)楊綿綿卸下了青島海爾董事長(zhǎng)一職。這意味著，青島海爾完成了管理層的新老交替...
就在3月18日，周云杰剛剛獲任海爾電器行政總裁，此前由海爾電器董事長(zhǎng)楊綿綿同時(shí)履行行政總裁的職責(zé)。不過(guò)，現(xiàn)年64歲的張瑞敏今后還將是海爾的精神領(lǐng)袖。
事實(shí)上，海爾對(duì)“接班人”已培育多年。今年同是47歲的梁海山和周云杰，同于1988年大學(xué)畢業(yè)并加盟海爾，他們都從基層做起，在海爾工作了25年，經(jīng)過(guò)層層“賽馬”脫穎而出，在海爾集團(tuán)副總裁的位置上也歷練了大約十年。梁海山，2007年就開(kāi)始擔(dān)任青島海爾副董事長(zhǎng)和總裁；周云杰，2009年就開(kāi)始擔(dān)任海爾電器的執(zhí)行董事。
盡管楊綿綿現(xiàn)在還是海爾集團(tuán)總裁，但預(yù)計(jì)也將讓位。目前，同為海爾集團(tuán)執(zhí)行副總裁的梁海山和周云杰，分別掌管青島海爾、海爾電器。這兩家上市公司，分別是海爾家電制造業(yè)務(wù)和商貿(mào)流通業(yè)務(wù)的平臺(tái)。中國(guó)電子商務(wù)副秘書(shū)長(zhǎng)陸刃波認(rèn)為，柳傳志曾將聯(lián)想一分為二，楊元慶、郭為分管制造和商貿(mào)業(yè)務(wù)，海爾的接班人安排與聯(lián)想有點(diǎn)相似。
知識(shí)技能實(shí)戰(zhàn)類(lèi)課程
戰(zhàn)略與規(guī)劃
企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略和創(chuàng)新管理
技術(shù)路線(xiàn)、技術(shù)平臺(tái)與產(chǎn)品平臺(tái)規(guī)劃
組織管理
管理者的創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)力
體系流程
打造高效研發(fā)體系
產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)流程與工具
核心技能
成功的產(chǎn)品經(jīng)理技能修煉
研發(fā)項(xiàng)目管理
產(chǎn)品需求分析與需求管理
系統(tǒng)化項(xiàng)目管理能力實(shí)訓(xùn)
創(chuàng)新工作坊
產(chǎn)品創(chuàng)新工作坊（四課程，詳見(jiàn)下表）
職業(yè)創(chuàng)新能力訓(xùn)練工作坊
創(chuàng)新思維與技能解決工作坊
關(guān)鍵實(shí)踐
TRIZ理論與實(shí)務(wù)高級(jí)班
質(zhì)量功能展開(kāi)QFD訓(xùn)練班
敏捷研發(fā)項(xiàng)目管理（SCRUM master）
微創(chuàng)新-互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的最佳創(chuàng)新實(shí)踐
《全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《低碳經(jīng)濟(jì)下的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略》
《企業(yè)戰(zhàn)略管理》
《生產(chǎn)運(yùn)作管理》
《供應(yīng)鏈與物流管理》
版權(quán)所有深圳市搜弘網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
Copyright © 2010-2025 HR研究網(wǎng) All Rights Reserved.粵ICP備11064537號(hào)
第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào) 
2013-04-23 08:56:12