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易才集團微信升級 變身掌上的人事服務管家
資訊 > 熱門 > 正文 879 HRoot 2014-08-27 09:11:43

中國最專業(yè)的人力資源外包服務提供商易才集團日前宣布升級其微信平臺，讓服務變身成為掌上人事管家。在最新升級的易才集團官方微信中，更全面地完成了在線服務模塊，強化了與粉絲的互動功能，從而提供了更多個性化和針對性的服務。

        中國最專業(yè)的人力資源外包服務提供商易才集團日前宣布升級其微信平臺，讓服務變身成為掌上人事管家。在最新升級的易才集團官方微信中，更全面地完成了在線服務模塊，強化了與粉絲的互動功能，從而提供了更多個性化和針對性的服務。新官微包括“產(chǎn)品與服務介紹”、“易才資訊”、“在線服務”三個模塊，從信息提供、專業(yè)解決到快樂溝通、互動分享應有盡有，成為用戶貼心的掌上人事服務管家。企業(yè)用戶可直接在此與易才業(yè)務人員溝通辦理公司業(yè)務,在線解答各類問題；企業(yè)員工也可通過自助查詢功能查看個人的社保、薪酬、福利等多方信息，甚至在微生活欄目中享受各類生活信息。 
 
        在調(diào)整后的三大模塊中，新增加的三項功能更加新穎和實用： 
 
        1、“活動動態(tài)”功能更加提高了信息獲知的主動性和時效性。為滿足更大范圍的客戶需求，活動的舉辦區(qū)域更廣了，覆蓋到了全國各主要城市。同時，活動的形式也更加多樣，有專題講座、小型研討會、專屬培訓等等，以滿足不同客戶群的需要。 
 
        2、“易才資訊”板塊中的“勞動關系下午茶”功能將專業(yè)團隊的經(jīng)驗和專業(yè)解決方案提供在線上，囊括了豐富的法務知識和借鑒案例，如有更多企業(yè)法務需求可在易才法務咨詢版塊中了解更多，這一功能更全面的滿足了企業(yè)HR在這一領域的急迫需求。 
 
        3、“在線服務”版塊中的“易才微招聘”功能為企業(yè)招聘帶來了大大的便捷，招聘是HR工作的端口，也是勞動量極大的一項工作，對信息傳遞的數(shù)量和有效性要求很高，快速準確地將職位需求信息傳播到求職者手中是招聘成功的先決條件，移動互聯(lián)大大地拓寬了信息傳播渠道，因同類人群中的需求信息互傳，信息傳遞的針對性和有效性也大大增強了；同時，這一功能對求職人員來說，也是一個不錯的選擇，求職人員發(fā)送應聘資料非常簡便，可以直接將簡歷放上平臺，無需再經(jīng)過其他程序，無疑促進了招聘成功率。 
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